Waarom Globaljobbing?
Wereldwijd kiezen heel wat ondernemingen en werkzoekenden binnen de internationale arbeidsmarkt voor een samenwerking met Globaljobbing, en daar hebben ze goede redenen voor. Een aantal van die redenen vindt u hieronder:
- Globaljobbing beschikt over jarenlange ervaring en een grondige kennis van de markt. Doorheen de jaren hebben we bovendien een uitgebreid internationaal netwerk opgebouwd. Binnen het domein van werving en selectie kan Globaljobbing u zo een kwalitatief hoge en professionele service bieden.
- Met Globaljobbing schakelt u een onafhankelijke partner in die zich toespitst op uw wensen en noden. De procedures voor werving en selectie verlopen op maat, volgens uw wensen.
- Bij Globaljobbing wordt u steeds geholpen door één toegewezen contactpersoon. Dat zorgt voor een persoonlijke, vlotte en professionele aanpak.
- Globaljobbing heeft de nodige mensen, middelen en systemen in huis om u steeds een kwalitatief hoge service te garanderen – op korte maar ook op lange termijn.
- Dankzij de talenkennis van onze rekruteerders kunnen de selectiegesprekken in de moedertaal van onze internationale kandidaten verlopen.
- Globaljobbing combineert professionaliteit met een persoonlijke benadering.
- Globaljobbing beschikt over een uitgebreide database met gemotiveerde kandidaten. Die database wordt dagelijks up-to-date gehouden.
- Dankzij onze flexibiliteit en klantgerichtheid kunnen we iedere vraag naar aanwerving en selectie snel en doeltreffend behandelen.
- Globaljobbing streeft over de hele lijn kwaliteit na om zo een duurzame samenwerking tot stand te brengen.
- Als externe partner willen we toch zoveel mogelijk deel worden van uw bedrijf, om zo vanuit uw verwachtingen en doelstellingen de beste kandidaten te kunnen aanbrengen.
- Loyaliteit en toewijding zijn essentieel voor onze aanpak.